20.07.2010г. согласно утвержденного графика был проведен обучающий семинар начальников, руководителей производственных групп, архивариусов и программистов структурных подразделений РГУП БТИ: МРФ №2 (Буинск), МРФ №16 (Дрожжаное), Камско-Устьинского участка РГУП БТИ и Тетюшского участка МРФ №2.
19 июля 2010 года специалистами Управления Росреестра по РТ проводилась плановая проверка деятельности Верхнеуслонского участка Управления по координации деятельности структурных подразделений РГУП БТИ.
15 и 16 июля 2010г. проведена аттестация производственного персонала Пестречинского участка МРФ №3, Межрайонного филиала №17 (р.п. Арск) и Балтасинского участка МРФ№17 в целях повышения качества производственного процесса и определения уровня профессиональной подготовки работников.
14.07.2010г. проведена аттестация производственного персонала Межрайонного филиала №3 (с. Б.Сабы), а так же входящих в его состав Кукморского участка и Тюлячинской группы в целях определения уровня профессиональной подготовки работников и повышения качества производственного процесса.
С 13.07.2010г. специалистами РГУП БТИ проводится комплексная проверка производственной и финансово-хозяйственной деятельности межрайонного филиала №14 (г.Бугульма) за первое полугодие 2010г.
9 июля в актовом зале РГУП БТИ состоялся практический семинар на тему "Отчетность организации за 6 месяцев 2010 года".
В семинаре приняли участие главные бухгалтеры филиалов РГУП БТИ.
2 июля 2010 года состоялся семинар на тему: «Построение эффективных взаимоотношений с клиентом» с целью повышения квалификации специалистов приемных зон, развития и отработки современных техник работы с клиентами.
22.06.2010г, 24.06.2010г, 29.06.2010г и 01.07.2010г согласно утвержденного графика были проведены обучающие семинары начальников, руководителей производственных групп, архивариусов и техников по приему заявлений структурных подразделений РГУП БТИ: МРФ №3, МРФ №5, МРФ №7 и МРФ №20.
23 июня 2010 года состоялся семинар на тему: «Построение эффективных взаимоотношений с клиентом» с целью повышения квалификации специалистов приемных зон, развития и отработки современных техник работы с клиентами.